近年來，攀枝花市西區(qū)直屬機關(guān)工委聚焦“大抓落實年”的工作部署，積極激活黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的“紅色引擎”和動力源泉，持續(xù)推動機關(guān)黨建提質(zhì)增效。
以“大抓落實年”為新起點，爭創(chuàng)一流黨建業(yè)績。出臺《西區(qū)開展“大抓落實、從我做起”干部作風(fēng)建設(shè)專項行動的十二條措施》，開展“大抓落實、從我做起”實踐活動，建立“年初部署、年中調(diào)度、年底總結(jié)”的全過程管理機制和季度“紅黑榜”晾曬機制;深化黨建品牌建設(shè)，推行一線工作法，各機關(guān)黨組織圍繞共同富裕“十大行動”、項目攻堅、城鄉(xiāng)融合、民生保障等開展調(diào)研，組織“跳出西區(qū)看西區(qū)、跳出部門看全局”思想解放大討論，凝聚以實干擔(dān)當(dāng)創(chuàng)一流業(yè)績的強大力量。
以共同富裕為目標(biāo)，唱響“共同奮斗”主旋律。把機關(guān)黨建同推動共同富裕結(jié)合起來，制定《黨建助力共同富裕十六條措施》，打造“共富驛站”、共富基本單元、基本場景21個，探索7條“共富微路徑”，著力在面上推動形成共富長效體制機制;開展“發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的路徑研究”，大力推進“金橋漁糧”田園綜合體、“魚菜花”共生等既有扶持項目建設(shè)，加快培育蘇鐵山藥等特色品牌，努力形成一批具有辨識度、引領(lǐng)性的“西區(qū)樣本”。
以項目建設(shè)為抓手，集聚轉(zhuǎn)型發(fā)展新動能。引導(dǎo)黨員干部積極投身項目建設(shè)，在重點工作一線設(shè)立黨員先鋒崗、責(zé)任區(qū)、服務(wù)站，推動鞍鋼25萬噸煤焦油深加工、望倫年產(chǎn)10萬噸新能源石墨材料生產(chǎn)線等一批重大產(chǎn)業(yè)化項目落地，與華西能源簽訂220萬噸焦化和11萬噸鎂基材料項目合作協(xié)議，煤焦化整合盤活取得實質(zhì)性進展。強化“園區(qū)吹哨，部門報到”工作機制，全力為項目建設(shè)保駕護航。
以服務(wù)人民為宗旨，提升群眾幸福感獲得感。深入開展“雙聯(lián)”“雙報到”，推進機關(guān)黨組織與低收入家庭“牽手共富”。激發(fā)機關(guān)黨建活力，舉辦“三角梅藝術(shù)節(jié)”，實施“三點三線”城市更新行動，推動“水墨金沙•莊尚生活”項目提檔升級。成立黨員突擊隊，深入開展農(nóng)村用水問題、CD級危房整治等專項行動，高質(zhì)量完成既有住宅增設(shè)電梯、美麗鄉(xiāng)村道路建設(shè)等民生實事，把美好生活向往實現(xiàn)在群眾“家門口”。
（攀枝花市委市直機關(guān)工委）