2024年，攀枝花市委市直機關工委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，聚力實施政治忠誠、融合創新、先鋒模范、政廉風清“四卷聯答”工程，為全市高質量發展建設共同富裕試驗區注入“紅色引擎”新動能，貢獻機關黨建力量。
答好“政治忠誠卷”，筑牢思想根基。緊扣政治機關屬性，開展慶祝建黨103周年“7+1”系列活動，組織黨性教育活動百余場。扎實開展理論學習中心組學習11次，指導市直機關開展理論學習800余次、理論宣講150余次。組織市委宣講團第六分團成員以劃片區、分組團形式，對67個市直部門(單位)全覆蓋開展宣講活動11場，涉及干部職工2300余人。構建“期刊+課題”雙輪驅動模式，為機關黨組織全覆蓋訂閱黨建期刊1800余冊，形成課題成果177篇。構建全媒體宣傳矩陣，“攀枝花機關黨建”微信公眾號年刊稿1500余篇，中央、省級、市級主流媒體刊發機關黨建宣傳報道300余篇，共富經驗文章在《旗幟》《四川機關黨建》雜志相繼發表。
答好“融合創新卷”，激發共富動能。扎實推進“牽手共富”，357個市直機關黨支部、427個縣(區)機關黨支部幫扶低收入家庭1197戶。深化“我為群眾辦實事”實踐活動，牽頭市直機關開展文明城市創建、學雷鋒等志愿服務550余次，1.5萬余人次以“雙報到雙服務”模式參與基層治理。實施“暖心工程”，慰問生病住院黨員、困難黨員、老黨員109名，以春節慰問、關“癌”行動、常態化慰問等形式向159人次干部職工發放慰問金20.8萬元，組織120余名單身青年開展“幸福人生 愛在攀枝花”交友聯誼活動，通過“愛心助學”幫助全市117名家庭困難學生圓夢求學。創新“提能工程”，舉辦“學習之星”公文寫作技能大賽，全市170余名黨員干部同臺競技，遴選20余名選手參加四川省第七屆機關公文寫作技能大賽，榮獲領導講話類、公文核改類7個單項獎。開展青年理論學習小組分享交流活動，近50名團干青年共話發展。舉辦15場次“十百千萬”應急救護及心理健康培訓，3000余名機關職工參訓。
答好“先鋒模范卷”，夯實組織堡壘。大力培育“四強”黨支部，創新開展機關黨建競技拉練、新時代好書記微論壇、十佳精品黨課遴選等活動，鞏固拓展“模范機關 魅力花城”機關黨建品牌矩陣。推行“點單式”授課，開展“送培訓上門”14場次，組織赴四川張思德干部學院、浙江紅船干部學院等地實踐培訓，組織全市機關通訊員開展機關黨建信息宣傳技能培訓，覆蓋黨組織67個、黨員干部上千名。
答好“政廉風清卷”，淬煉過硬作風。扎實開展黨紀學習教育，全力支持配合市委巡察組和派出紀檢監察工委工作，排查出廉政風險點28個，研究制定60條防控措施。構建“述評督改”責任鏈條，完成67個機關黨組織書記述職評議，約談考核末位書記3人，全覆蓋交叉檢查“三會一課”，壓緊壓實黨建責任。
改革揚帆風正勁，擊鼓催征再出發。2025年是“十四五”規劃收官之年，是攀枝花共同富裕試驗區建設的關鍵年。開年以來，市直機關以昂揚奮進之姿開新局、展新顏——第二十屆元宵節登山趣味文化活動展演精彩紛呈，“攀枝花開 共富有我”精品黨課拉開帷幕，彰顯新形勢下機關隊伍砥礪奮進、凝心聚力的精神風貌。
又乘春風浩蕩時，初心路上再長征。攀枝花市委市直機關工委將緊緊圍繞市委“兩試引領、五市并進、共富共美”工作體系，貫徹落實“三個身邊”群眾工作機制，持續深化黨的建設制度改革，一體推進模范機關創建，全面提升機關黨建質效，在奮力開創攀枝花共同富裕試驗區建設的新征程中一往無前、勇擔重任，以實干實績實效繪機關黨建“花樣年華”。
（攀枝花市委市直機關工委）